——合肥十中召开期中教育教学工作暨师德师风师能建设会议

    击鼓催征，奋楫扬帆，接续干劲，再振虎威。为了帮助老师把脉教学得失，明确方向，落实措施，进一步提高学校的教育教学质量，打造一支师德过硬的教师队伍，2022年5月11日下午，合肥十中在书华楼学术报告厅召开全校教职工大会，进行期中教育教学工作总结反馈以及师德师风师能建设培训等工作。合肥十中党委书记孙强，党委副书记、副校长王锋，党委委员、副校长姜际龙、顾从容等出席会议，会议由党委副书记王锋主持，学校全体教职员工参加会议。　

　　首先，会议现场举行了“五四青年先锋”表彰颁奖活动。

　　党委副书记、副校长王锋、党委委员、副校长姜际龙、顾从容、工会主席王守骝为获奖教师颁奖并合影留念。会议激励广大青年要继续发扬五四精神，理想坚定，信念执着，担当尽责、砥砺奋斗，当表率、做先锋，让青春在求索与拼搏中收获价值。

　

　　随后，副校长姜际龙对本学期期中教学工作进行了总结反馈，姜校长从问卷调查、分科评教、作业批改、备课笔记检查、教研组备课组活动、青蓝工程、课题研究、期中联考成绩比较、后期重要工作提示等九大方面对前半学期的学校工作做了详细的分析，帮助老师把脉诊断前期工作的不足以及分享成功的工作经验，并且姜校长还有针对性地指导老师们要根据实际的学情调整下一步的教学策略，明确前进方向，落实具体的教学举措，以期在后一阶段的教学中取得更好的成绩。

　　接着，副校长顾从容对期中学校德育工作进行了反馈，顾校长从部门和级部层面，充分展示了学校德育队伍建设、常规管理、主题教育、心理健康教育、劳动教育、家校共育、学生发展指导、校园文化建设、科创活动、团员教育、海航特色教育活动等多个方面的成绩和亮点，充分表扬肯定了德育团队的工作，代表学校对全体班主任的辛勤付出表示了衷心感谢。同时对期中德育工作检查情况进行了反馈，并提出了改进建议。顾校长希望全体十中人教职工要进一步强化全员育人、人人都是德育工作者的意识，既要坚持课程育人，立足课堂发挥学科育人价值，又要言行示范，勇于担当，真正成为塑造学生品格、品行、品味的“大先生”。用自己的教育情怀和教育智慧，做“有温度的德育”，做守护学生成长的陪伴者，做温暖教育的点灯人。

　　党委副书记、副校长王锋针对学校“战时”疫情防控和安全教育以及师德师风师能建设等做了具体的工作部署与安排。王校长强调说：全体教职员工要深刻认识当前疫情防控工作的复杂性和严峻性，始终坚持人民至上、生命至上，坚决克服麻痹松懈思想，坚持“出市”必报备的原则，统一思想、坚定信心，持之以恒抓实抓细疫情防控工作。

　　接着王锋校长以教师违规从事校外培训的典型案例对全体教职工进行师德师风警示教育，他强调全体教师要做到自警自醒自律，严格遵守教师职业道德规范，做到“身正为师”，营造风清气正的校园环境。高一年级部德育主任张晓静、高二年级部德育主任王家陵、高三年级部德育主任石岚代表全体老师与学校签订了师德师风师能承诺书。

　　学校党委书记孙强作总结发言，孙书记首先充分肯定了全体教职员工的辛勤付出并代表校党委对大家表示衷心的感谢。接着孙书记指出：作为十中的一员，我们每一个十中人始终要围绕实现十中高质量发展这一主题，凝心聚力，真抓实干；随后孙书记向全体老师提出三点要求，即一是全体教师要高度重视教学反馈中的现象，发扬扬弃精神，惩前毖后，专心做好教育教学工作；二是要做好种子教师与班主任梯队建设，注重种子教师与班主任的培养与培训工作，把功夫下在平时，乘着学校教育形式发展强劲的喜人东风，向着更好的方向迈进；三是全体教师要明晰师德师风师能建设工作的重要性，要充分重视德育工作，要做到遵纪守法、爱岗敬业、不越底线和红线，以实际行动为十中发展贡献力量！

　　风劲潮涌，自当扬帆破浪；任重道远，更需策马扬鞭。此次期中教育教学工作暨师德师风师能建设会议，明确了下一步重点工作的着力方向，为“双减”背景下的“三新”教学带来了新思考、新方向，更为齐心协力扎实开展学校各项教育教学改革工作打下了坚实基础。在之后的工作中，学校全体教职工将继续深入落实立德树人根本任务，扎实推进五育并举和“五大行动”，以“时不我待，只争朝夕”的工作作风砥砺前行，共谱合肥十中改革发展的崭新篇章，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！　

　　撰稿：石东明   审稿：何宏林   统稿：办公室